2014年12月9日火曜日

テーマ「人としての成長」







この土曜・日曜日はこの冬一番の冷え込みでしょうか。

冬、本番を迎えますね。

今年の冬至は22(月)とのこと。



我実家の菜園の「ほうれん草や大根」も順調に育って

います。これらの野菜を見て思ったことは12月に植える

チュ―リップの球根やパンジー等もそうですが、冬の寒さに

耐えて、花は春には人を和ませてくれるほどきれいに咲き

野菜もおいしくなるということ。



人が成長するにあたり、乗り越えなければならない

数々の試練や高い壁がありますが、

◆目標をクリアーした時は、達成感の喜びを大いに感じる。

 *自分を褒めてあげてもいいのでは

◆目標未達成や失敗したときは、次なるチェレンジに向け

総括し「じっと」耐え、愚直に前進する



話がだいぶ、飛躍しましたが、自身の再確認とともに

”ひるがおのメンバー”にも強弱をつけてご支援をして



いきたいと思います。

2014年12月8日月曜日

こんにちは、道ちゃんです。


体験実習を無事乗り越えたYさん、本採用に向けて次の難関であるトライアル雇用が開始されました。
トライアル雇用は、賃金が出ますので、本番同様の働き求められます。
直売センターの朝は早く、Yさんは630分に自宅を出発し、電車、バスを乗り継いで
勤務先に到着します。
私も当日は、午前7時に現地におもむきYさんを待ち構えておりました。
Yさんの出勤時間は午前7時30分なのですが、15分前になっても姿が見えません。
大丈夫かな?さすがに不安になり、Yさんの携帯電話を鳴らしましたが、返答はありません。
初日なのにまずいな!と思いきや、バス停にYさんが現れ、ひょうひょうとした様子で現れました。
Yさん、緊張している? 昨夜は,眠れなかったでしょうと聞くと」と聞くと、「ぜんぜん大丈夫です」と落ち着いた様子私は、案外すごいなと見直しました。
朝礼の後、Yさんの仕事は、売り場のモップ掛けから始まりました。
私は、仕事開始を見届けて訓練所に引き上げましたが、後で聞くとモップの水切りが上手くいかずフロアビチャビチャにしてしまって初日から叱られたようでした
それからYさんは勤務日には毎日センターによって、その日の仕事ぶりを報告してくれました。
「今日は、ジャガイモの袋詰めをしました、簡単でしたあるときは「いちご栽培の手伝いをしました。楽しいですよ!」など、毎日充実しているのがわかります
そしてまたたく間に1ヶ月が過ぎ去りました。
毎月の月末には、報告会が開かれます。
顔ぶれは面接時と同じでJAの人事課長さんや直売センターの所長、本人と就労支援員の
私などです。また、もう一人のトライアル雇用中の女性と関係者も同席し合同で開催されました。和気あいあいとした雰囲気の中で、報告会が始まりました。
始めに人事課長から直売センター所長に「二人の勤務ぶりどうですか」と質問がありました。
そして次の発言を聞いたとき、私は、「え・・・」と鳥肌が立ちました。その言葉とは?
それは次週に、それでは「ごきげんよう」。

2014年12月5日金曜日

まいちゃん( ^^)です!




もう12月に入りましたね。子供達の大好きなクリスマスの時期になりました(^.^)


うちの子供達は、とてもクリスマスを楽しみにしています☆彡

うちでは、3人子供がいるので、クリスマスプレゼント3人分、クリスマスケーキと、この時期になるとお金がかかってしまい、親は大変なんです(-ω-;)

でも、今だけですよね(^-^;もう少し大きくなれば、自分で買うようになるから…

今を大切にしよう!っと
(´▽`)☆★


officeHIRUGAOのメンバー皆さんは、スタッフ皆に慣れてきてくれて、色々なお話をしてくれるようになりました!とても嬉しく思っています(^^)

私は、いつも、メンバー皆さんの笑顔に癒やされ、『今日も頑張ろう!』という気持ちになれるので、いつも、感謝の気持ちでいっぱいです(o^^o)

皆さんありがとうございます\(^o^)/


じゃあ!またね~まいちゃんでした(^_-)

2014年12月4日木曜日

えっちゃんです。







今年もフィンランドから、サンタクロースが

やって参りました。

お楽しみのクリスマスまで後、三週間ですね。



オフィス ひるがおのメンバーの皆様の

今年のコンセプトは、どの様な事でしょうか・・・ 

この二ヶ月間、メンバーの皆様とご一緒させて頂きまして

特に嬉しく感じた事があります。

それは、最近のメンバーの皆様が、心身ともに頼もしく

逞しく、キラキラとした『輝き』を感じられます。

皆様から私は元気を頂戴致しました

本当に有難うございます。



今年は1ケ月以上早く、インフルエンザが流行っております。

うがい、手洗いにお気をつけ、冬将軍に負けないでください。

今後共どうぞ宜しくお願い致します。

2014年12月3日水曜日

彩ちゃん日記

先週の木曜日は、メンバー4人とスタッフ4人の合計8人で寄居にある
川の博物館へ、行ってきました~(●^o^●)

埼玉県立川の博物館

この日は、平日だったこともあり人が少なくて、貸切状態でした(^_-)-☆

施設内に生えている木も紅葉していて、秋を感じられる外出になりました♥
みんなで、川を体験するアトラクションに乗ったり、川についていろいろと
触れ合う一日となりました(^_-)-☆
メンバーのみなさんも終始、ニコニコ過ごされていました(*^_^*)♪♪


途中、水族館のような場所がありウナギなど、カメ、魚たちを鑑賞しました♪♪

また、みんなとの新たな思い出を作ることが出来て良かったし、
私にとっても今回の外出では、リフレッシュすることが出来ました(^O^)♥

また次回の外出も、みんなが喜んでくれる場所をさがして
行きたいと思います(*^_^*)♥









では♥彩ちゃんでした(●^o^●)またね~!

2014年12月2日火曜日

ゆうちゃんです








テーマ「この2ケ月を振り返り」



いよいよ師走にはいりましたね。

それとともに、先週、また歳を重ねました。

当日、メンバーの皆様とスタッフから花束を

いただくというサプライズがあり、涙、涙・・感激です。



今年はoffice HIRUGAOにスタッフとして採用いただき、

10/1開所で業務開始、また10月~11月は例年以上に

中学、高校の同級と、前職の仲間と会う機会が多く「あっという間」

の2ケ月でした。会う友人たちが、皆元気で過ごされていますこと

うれしく感じたしだいです。

その一方、当分、節約の日々が続きそうです。

「まぁ、使い道を間違えなければいいかな」と。



何分、あわただしくなる師走ですが、皆様も元気に

お過ごしくださいませ。

2014年12月1日月曜日

「不可能と思われた就職を勝ち取る」⑤



こんにちは、道ちゃんです。

さて、体験実習最終日の反省会の日がやってきました。

次のステップであるトライアル雇用に進めるか、それとも本日で終了かが決まる大事な日です。

私は、不安な心を打ち消しながら、Yさんと共に事務所のドアをたたきました。

反省会の出席者は、直売センターの所長、JA人事課長、県の担当者、そして、私たちです

始めに、人事課長からYさんに問いかけがありました。

「Yさん、体験実習はいかがでしたか?」

「はい、最初は緊張してうまくできない作業もありましたがとても楽しかったです」

それをかわきりに仕事の感想などのやりとりが続き、Yさんは以前とは違ってハキハキト答えています。

次に人事課長より、所長に「Yさんは、いかがでしたか?」と評価の質問が投げかけられました。

Yさんと私は、緊張して所長の答えを待ちます。

所長から「Yさん、いいですよ!最初はガチガチに緊張して声も出なかったけれど、今では、皆と会話も

するし、とても明るくなったな!」これからが楽しみですね。

思いがけない言葉に、私は胸が熱くなる思いで、心で合掌していました。

その話を横で聞いていた、事務員さんも「Yさんね、いつも私に声をかけてくれるのですよ。言うことは

いつも同じで、今日はいい天気ですね!だけなんだけれども。

でもね、一生懸命努力しているのがわかりますよ。

ここでも助け舟が!なんてよい職場だろう。良い人たちばかりだ!心から感動する私でした。

それを聞いた人事課長は、しばらく考えてから「みなさんが、同じご意見なら、トライアル雇用に進んで

もらいましょう!」と決断してくれたのでした。

ヤッター、私は嬉しくてたまりません。

Yさんはと見ると事態がわからないらしく、目をキョロキョロさせています。

反省会が終了し二人で事務所を出て、私はYさんに「Yさんよく頑張りましたね!本当におめでとう。でも

これからが本番ですよ。トライアル雇用もこれまで以上に頑張ってくださいね!」

Yさんも実感が湧いたらしく、顔が紅潮しています。

「はい、絶対にがんばって就職します」と決意してくれました。

トライアル雇用は通常3か月間で、もちろん給料も出ます。ただし、短時間労働のため健康保険や厚生

年金には加入できません。いわゆる最低賃金で働き、仕事が評価されれば常用雇用として就職できる

制度です。さあそのトライアル雇用に向けて、新たな特訓が開始されました。

続きは、次週へ 「ごきげんよう」さようなら。